“我覺得我們已經(jīng)明確了??！上次你不是說過了嗎？”她回答。
“嗯，是，不過上次只是簡(jiǎn)單提了下，并沒有具體到多少金額，也沒有說到關(guān)于試用期的一些問題?！彼苷J(rèn)真地說道。
“哦，那你現(xiàn)在可以說??！”
“你上個(gè)公司最后一個(gè)月的工資是多少？”他問道。
“六千多，加班費(fèi)不包括的話?！?/p>
“就這么點(diǎn)？轉(zhuǎn)正后的？”他又問道。
“是?。 彼D(zhuǎn)頭看了眼他。
“哦，那我這里的話，試用期是6500，然后試用期過后是8500，另外還有不固定的一些補(bǔ)貼，對(duì)了，試用期是一個(gè)半月?！?/p>
“為什么是一個(gè)半月？”她對(duì)這個(gè)時(shí)長(zhǎng)真的不懂。
“你差不多三月是上了半個(gè)月嘛，然后加四月，就是一個(gè)半月，到五月就是轉(zhuǎn)正了?！?/p>
她點(diǎn)個(gè)頭，“明白?！?/p>
可是，很快，她又抬起頭，看著他，“趙宇哥，你給我的這個(gè)工資是因?yàn)槲覀冋J(rèn)識(shí)才給我的，還是因?yàn)槲椰F(xiàn)在的崗位確實(shí)是這個(gè)工資？”
“當(dāng)然是因?yàn)槟愕膷徫恢颠@個(gè)工資，你現(xiàn)在什么事都做，但你在原來公司只做一樣事，工資也沒高多少，再說，你現(xiàn)在應(yīng)該知道我這邊的員工，工資都不低的?！?/p>
她回想下工資表上的金額，是哦！王建英的工資就是八九千，那幾個(gè)男員工的更高，有項(xiàng)目提成。
“我們公司是服務(wù)行業(yè)，開票開出去多了，就只有一些費(fèi)用來抵。我招進(jìn)來的人，只要知道他工作能力是可以的，工資方面我不摳的，我是想，我大方點(diǎn)，換他們可以穩(wěn)定點(diǎn)，這樣對(duì)大家都好，再說，你應(yīng)該知道點(diǎn)，開個(gè)公司，錢不在這一項(xiàng)付出去，也會(huì)在另一項(xiàng)付出去，比較之后，我是覺得付多點(diǎn)給員工是回報(bào)更高的，畢竟一個(gè)公司的工作靠我一個(gè)人是做不過來的，所以工資方面讓他們舒服，最后也就是讓我自己舒服，讓我輕松?！壁w宇說得很是一本正經(jīng)。
就竇倪宛現(xiàn)在這點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，聽他這番話還是聽得有點(diǎn)迷迷糊糊，半懂不懂的，她覺得他大概是在說關(guān)于公司收入利潤(rùn)這一塊吧！
“嗯，我想，你應(yīng)該是個(gè)讓員工喜歡的老板吧！”她就隨便想到一句。
他笑了，“那你是不是也是這員工中的其中之一？”
她連忙回答，“我還不算是正式員工！”
“哈哈，也對(duì)！”他是用笑聲來給自己解嘲。
午餐過后，她繼續(xù)忙碌，一月的憑證錄完了，錄完的感受，她是覺得重錄這遍太有用了，等于是她自己把實(shí)際的賬目操作一遍，這樣的收獲，是看書達(dá)不到的效果。
看書就像紙上談兵，看得多了以為都懂了，真碰到實(shí)際的單據(jù)還是不知道怎么做，現(xiàn)在看著以前的憑證，等于在實(shí)際中學(xué)了一遍，同時(shí)，她也把楊麗教的那些也串起來，串起來之后，整套賬目的流程就全部明白。
就此，她也可以說她會(huì)做了。
這是一件對(duì)她來說很開心的事情。當(dāng)然，來了這里之后也不是說全都是開心的事。
辦公室里的幾個(gè)人，大多對(duì)她是很客氣的。